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La cantidad de fondos que cada club de la Women’s Premiership recibirá de la Irish FA se reducirá esta temporada.
La Women’s Premiership se está expandiendo a 10 equipos para 2023 en su primer año como liga profesional.
Los clubes tendrán costos crecientes debido al profesionalismo, pero recibirán aproximadamente un 13% menos, alrededor de £ 700, de una beca IFA que la temporada pasada.
Cuando se le preguntó sobre la financiación, la IFA dijo que su inversión en el fútbol femenino «nunca ha sido mayor».
Un portavoz del organismo rector le dijo a BBC Sport NI que, si los clubes completan su licencia de club, recibirán sus «pagos de becas más altos».
La beca se divide en tres secciones para los equipos de primer nivel. Cada uno de los 10 clubes recibirá una beca por su participación en la Women’s Premiership, que se ha reducido de 3.350 a 3.150 libras esterlinas para la nueva temporada.
Los seis clubes que tienen equipo en la Women’s Academy League [Cliftonville, Glentoran, Linfield, Crusaders, Sion Swifts and Derry City] recibe £500, una cifra que no ha cambiado desde la temporada pasada, sin embargo, una beca de entrenador que los clubes pueden reclamar se ha reducido de £1,500 a £1,000.
Eso significa que el total que un club puede recibir de la IFA se ha reducido de £ 5350 la temporada pasada a £ 4650 antes de la nueva campaña.
Uno de los clubes de la Premiership irlandesa dijo que está «muy decepcionado» por el recorte de fondos antes de la nueva temporada.
«Sentimos que contradice lo que los clubes están tratando de hacer y no podemos hacer crecer el juego por nuestra cuenta», dijo el club, que no quiso ser identificado, a BBC Sport NI.
«Se habla mucho del legado después de la Eurocopa, lo mismo que después de la fase final Sub-19 de 2017, pero todavía estamos esperando a ver qué fue.
«No puedes seguir usando el término legado y no respaldarlo. El pináculo del juego femenino aquí fue la clasificación para el torneo del verano pasado, pero ¿cómo construyes sobre eso? ¿Cómo das el siguiente paso?
«El crecimiento del juego aquí no puede depender solo de NIFL y los clubes. El órgano rector debe impulsar ese crecimiento apoyándolo, y no recortando fondos».
«El costo de todo está aumentando, desde los árbitros hasta los costos de transporte, la contratación de instalaciones, los entrenadores de élite, el personal de trastienda y los analistas de rendimiento.
«Esto es antes de considerar el profesionalismo en la liga, y este no es un comienzo positivo ya que el juego en Irlanda del Norte entra en una nueva era.
«No podemos seguir produciendo jugadores internacionales sin el apoyo de la IFA. La responsabilidad no puede recaer en los clubes para hacer todo, tenemos que recibir el apoyo de la manera correcta si el equipo internacional quiere cosechar los beneficios del trabajo que se lleva a cabo en todos los clubes del país».
El cambio verá los pagos de becas más altos de la historia – Irish FA
En un comunicado a BBC Sport NI, la IFA dijo: «Las becas anuales que brindamos a los clubes de la NIFL Women’s Premiership este año incluyen un incentivo para alentarlos a completar su licencia de club, un proceso que establece estándares y procedimientos como base para mejora continua de muchos aspectos de su funcionamiento.
«La finalización exitosa de esto hará que los clubes reciban los pagos de becas más altos de su historia y nuestro personal está disponible para brindar apoyo y orientación continuos para ayudarlos a hacer esto».
A medida que la Women’s Premiership avanza hacia una era profesional, los clubes tendrán costos adicionales, incluidos los árbitros de nivel intermedio, el pago de jugadores y los requisitos de licencia.
El paso a una liga profesional, en la que se pagará a las jugadoras por primera vez, se produce después de que Irlanda del Norte se clasificara para la Eurocopa 2022, el primer gran torneo del equipo.
La mayoría de los equipos mayores y menores de edad de Irlanda del Norte juegan el fútbol de su club en la Premiership femenina.
Angela Platt, directora de fútbol femenino de la Irish FA, le dijo a BBC Sport en marzo que la asociación «no se dormirá en los laureles».
«No basta con decir que hemos llegado a la final de la Eurocopa Femenina, y eso es todo», añadió.
«Queremos que las escuadras menores de edad, la estructura de nuestro club, la fuerza de nuestro juego doméstico, nuestros voluntarios y nuestros entrenadores en el juego sean más fuertes y mejores.
«Es mi papel asegurarme de aprovechar esa energía y asegurarnos de aprovechar la visibilidad para hacer que el juego crezca aún más».
Cuando se le preguntó si la IFA estaba invirtiendo lo suficiente, Platt dijo: «Creo que lo están, en este momento, en términos de dónde estamos.
«También estamos invirtiendo en nuevos roles en todo el sistema. La siguiente fase en nuestra transición es asegurarnos de que apoyamos a nuestros clubes y nuestra infraestructura para continuar haciendo crecer ese elemento del juego».
«Esa es una parte realmente importante y vital de nuestro juego, tener clubes más fuertes y una estructura de liga más competitiva.
«Con suerte, eso será más beneficioso para nosotros en el futuro en términos de nuestro enfoque en el club y también en nuestros jugadores talentosos».
